В книге рассматриваются основные вопросы применения теоретико-игрового подхода в практике американского ме-неджмента на примере крупнейших корпораций США. Приводятся обобщенные модели принятия решений на корпоративном уровне в условиях риска и неопределенности. Обсуждается проблема измерения и сопоставления ценностей участников коалиций при выборе стратегий достижения групповых целей.
Книга рассчитана на широкий круг читателей, интересующихся вопросами применения аналитических методов при принятии стратегических решений, хозяйственных руководителей, научных и инженерно-технических работников, преподавателей, аспирантов и студентов экономических вузов.

1979 г.
Формат: 22/15 см.
Страниц: 268 стр.
Состояние: отличное.